2月6日看到公司人力资源部发的竞聘通知后，我很想参加，却又很犹豫。一方面是觉得时间不多，怕准备不充分，另一方面是觉得自己资历不够，害怕失败。

但回想起新员工演讲比赛到年会主持的经历，我深刻体会到机会是要靠自己把握的。这次竞聘提供了这样一个展现自我，公平竞争的平台，我想我绝不能错过这个难得的机会，不管成功与否，至少我经历过。

竞聘的过程非常精彩，我是第四个上台，前面三位都是在公司工作了几年，专业知识很扎实的前辈。她们的竞聘演讲非常精彩，每个人都凭着自己的实力，各自阐述着精辟独到的见解，面对台下评委的提问也都从容不迫，对答如流。这让台下的我非常紧张，我本来以为写了稿子、做了PPT对着讲完就可以了，并没料到会有这么多的提问，而且这些问题很多我都没有想到过。轮到我上场后，面对各位评委的提问，我因为经验的缺乏加之欠准备，很多问题答不上来，很多当店长会遇到的事情我确实没有想过该如何去应对。

竞聘结束后，我有点灰心，但绝不气馁，通过这次的锻炼让我对自己有了更正确的认识，看出了自己的不足和短处，让自己在以后的学习和工作中及时弥补，同时也看到了自己和他人的差距，督促自己以后要加强学习、不断充电，才能在以后的工作中做得更好，我会继续努力的！